Arbeidsovereenkomsten | Contracten
Er zijn verschillende arbeidsovereenkomsten mogelijk:
- tijdelijke arbeidsovereenkomst (voor bepaalde tijd)
- vaste arbeidsovereenkomst (voor onbepaalde tijd)
- nul uren contract
- min-max contract
- uitzendovereenkomst
- detacheringsovereenkomst
- payrolling
- oproepcontract
De keuze voor een bepaalde contractvorm is een belangrijke, elke vorm heeft voor- en nadelen, voor zowel werkgever als werknemer.
Als u meer wilt weten over de verschillende contractvormen, dan kunt u het beste even bellen met één van onze HR Professionals, u krijgt direct antwoord op uw vraag.
Bel 0900 – 0913 (0,90 p.m., ma-vrij 09.00 – 21.00 uur).